Agente de Verificación de Nómina
Revisa la nómina antes de que salga el dinero
- 8reglas estrictas
- Cosas que nunca debe hacer, aplicadas en cada ejecución
- 5reglas de traspaso
- Condiciones en las que se detiene y entrega el trabajo a una persona
- 12campos de salida
- Un resultado estructurado, no un párrafo que tengas que releer
- ≤7pasos por ejecución
- Trabajo acotado: como máximo 5 llamadas a herramientas, impuesto por el entorno de ejecución
Solo lectura por diseño. Este agente no tiene ninguna vía para enviar, gastar, publicar ni confirmar nada. Cuando ese límite es el producto, quitarlo eliminaría la razón para confiar en el resultado.
Resumen
La nómina es el mayor pago recurrente que hace la mayoría de las organizaciones, corre contra un plazo que no se puede mover, y casi nunca se revisa antes de pagarse. La revisión ocurre después, cuando una persona empleada se da cuenta, y solo para los errores a su favor, porque nadie avisa de que le han pagado de más.
Esa asimetría es el problema. Los pagos de menos se corrigen porque alguien reclama. Los pagos de más se acumulan en silencio: la persona que se fue y sigue en la remesa, el complemento que sobrevivió al puesto al que iba ligado, el cambio de salario aplicado dos veces, el colaborador pagado por nómina y por proveedores el mismo mes.
El software de nómina calcula bien: ese no es el fallo. Calcula bien a partir de unos datos de entrada que nadie comprobó, y esos datos vienen de otro sistema que gestionan otras personas.
Este agente lee la remesa antes de pagarla. Compara cada línea con el contrato, con el periodo anterior y con quién se incorporó y quién se fue de verdad, e informa de qué cambió sin explicación. El momento es todo el valor: un hallazgo el día antes es una corrección, y el día después es una conversación sobre reclamar dinero que alguien ya se ha gastado.
No paga nada, no cambia nada, y nunca ve un dato bancario sobre el que pudiera actuar.
Beneficios
Errores detectados cuando aún son baratos
Antes del pago, no después de la reclamación.
Sin conversaciones incómodas de devolución
De las que dañan la confianza mucho más allá del importe.
La misma comprobación cada mes
Incluido el mes en que quien lleva la nómina está de vacaciones.
Qué hace
Se ejecuta antes de que salga el dinero
El día antes es una corrección. El día después es pedirle a una persona que devuelva dinero que ya se ha gastado.
Compara con el periodo anterior, línea a línea
Cada cambio de retribución, y si algo en el expediente lo explica. Sin explicación es el hallazgo.
Detecta a quien se fue y sigue cobrando
Nadie avisa de que le pagan de más, así que este caso no aflora solo jamás.
Encuentra pagos duplicados y contados dos veces
Un cambio aplicado dos veces, o alguien pagado por nómina y por proveedores el mismo mes.
Contrasta la retribución con el contrato
No con lo que se pagó la última vez: eso solo demuestra que el error es constante.
No paga nada, no cambia nada
No tiene acceso a un fichero de pagos ni a un dato bancario, y nunca lo tendrá.
Qué cambia
Qué cambia en tu semana
- Se encarga de
- Comprobar una remesa de nómina contra los contratos y contra el mes anterior, línea a línea, antes de aprobarla.
- Hoy lo hace
- Nadie. Se comprueba después, cuando una persona reclama.
- Con qué frecuencia
- Cada mes, contra un plazo que no se puede mover.
- Esfuerzo manual habitual
- Un día entero para hacerlo bien, el único día en que nadie tiene un día entero.
Por qué Recursos humanos en concreto. Los errores solo se reportan en una dirección: nadie avisa de que le han pagado de más. La persona que se fue y sigue en la remesa, el complemento que sobrevivió al puesto, el cambio aplicado dos veces: todos silenciosos, todos recurrentes.
Funciona sin supervisión
Lo inicias tú o lo inicia un evento, y termina solo. Nada espera a que alguien esté en su mesa.
El mismo criterio siempre
El elemento doscientos se mide con el listón del primero. La constancia es la parte que las personas no pueden sostener.
No puede actuar por su cuenta
Agente de Verificación de Nómina no tiene ninguna vía para enviar, gastar ni comprometer nada. Ese límite es justo lo que hace seguro actuar sobre su resultado.
Cómo funciona
Este agente se ejecuta en el servidor a través del entorno de ejecución de PROMIVO. Cada ejecución se registra paso a paso y cada llamada a una herramienta se comprueba contra los permisos antes de ejecutarse.
- 1EntradaValidada contra el esquema de entrada del agente
- 2Modeloclaude-opus-5 con reserva automática
- 3Herramientasextract_structured_data
- 4PermisosEjecuta acciones READ automáticamente; cualquier cosa por encima espera aprobación
- 5SalidaResultado estructurado conforme al esquema de salida
- 6RegistroTokens, duración y cada paso quedan registrados
Demostración
Datos de demostraciónIllustrative sample output, abridged.
Entrada
{
"period": "September 2026",
"currency": "USD",
"draftRun": []
}Salida
{
"escalate": true,
"runTotal": 1284300,
"disclaimer": "A review of a draft run against your own records. Nothing has been paid, approved or altered, no payment details were accessed, no tax or statutory position has been assessed, and this is not a statement that the run is correct.",
"duplication": [
"EMP-310 appears in the run and in the September accounts payable file for the same work. One of the two is a duplicate payment."
],
"couldNotCheck": [
"Contracted hours for 3 employees — no contract supplied."
],
"staleAllowances": [
"A site allowance of 450 is still attached to EMP-176, who moved off site in March. Recurring, and nobody will report it."
],
"escalationReason": "A leaver is in the run two months after their leaving date, and one person appears to be paid twice for the same period.",
"paidAfterLeaving": [
{
"amount": 4820,
"leftOn": "2026-07-31",
"reference": "EMP-118"
}
],
"unsupportedHours": [
"38 hours of overtime across 4 people with no approval record behind them."
],
"contractMismatches": [
"EMP-091 is being paid 300 a month above the contracted rate. It has matched the previous run for eleven periods, which is why nobody has questioned it."
],
"unexplainedChanges": [
{
"now": 6400,
"previous": 5200,
"reference": "EMP-244",
"changePercent": 23.1,
"recordChecked": "No contract change, promotion or rate change on record for this period."
}
],
"movementFromLastPeriod": 21400
}Requisitos
Integraciones
No requiere integraciones.
Antes de empezar
- El borrador de la remesa de nómina del periodo
- La remesa del periodo anterior
- Retribución contratada, complementos y horas por persona
- Altas y bajas con sus fechas
- Requiere el plan Acceso total o superior
Casos de uso
Revisión previa a la remesa
La comprobación fija entre el borrador y la aprobación.
Tras una reorganización
Cuando los contratos cambiaron y la remesa puede no haberlos seguido.
Antes de una auditoría
La evidencia de control, producida cada mes en vez de reconstruida.
Un proveedor de nómina nuevo
Demostrar que las primeras remesas coinciden con los contratos de los que salen.
Precios
Acceso total
Se factura mensualmente con tu suscripción a PROMIVO. Cancela cuando quieras.
Las ejecuciones consumen la asignación de tu plan para ejecuciones de agentes y tokens. Consulta los límites del plan
Preguntas frecuentes
¿Paga a alguien o cambia la nómina?
No. Lee un borrador de remesa e informa sobre él. No tiene vía hacia un fichero de pagos, un dato bancario ni el sistema de nómina, y añadirla lo convertiría en un producto distinto y mucho más peligroso.
¿Ve salarios individuales?
Tiene que verlos para hacer su trabajo. Informa por referencia de empleado y no por nombre cuando se le aportan referencias, y nunca revela la retribución de una persona en un hallazgo sobre otra.
¿Sustituye al equipo de nómina?
No. Es el segundo par de ojos que nunca tienen, en un plazo en el que no hay tiempo para tenerlo. Cada hallazgo va a ellos para que lo juzguen.
Reseñas
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