وكيل بطاقات تقييم المقابلات

نظرة عامة

الفوائد

ماذا يفعل

• أسئلة تستقصي المتطلب

  كل سؤال يُعزى إلى معيار محدد، بحيث تغطي المقابلة ما يحتاجه الدور.

• مقاييس مرتبطة بمرجعيات

  كل مستوى موصوف بسلوك يمكن ملاحظته، بحيث تعني الدرجات الشيء نفسه بين القائمين بالمقابلات.

• أسئلة متابعة مدمجة

  ماذا نسأل عندما تكون الإجابة ضحلة، بحيث تُستقصى الإجابة الضعيفة بدلاً من معاقبتها.

• يقيّم الملاحظات، لا الأشخاص أبدًا

  يعمل انطلاقًا مما كتبه القائم بالمقابلة. لا صوت، لا فيديو، لا استنتاج بشأن المرشح.

• يُظهر الاختلاف في التقييم

  حيثما قيّم قائمان بالمقابلة نفس المعيار بشكل مختلف، تُعرض تلك الفجوة — فهي إشارة، لا ضوضاء.

• لا يوصي بأحد

  ينتج سجلاً قابلاً للمقارنة. التوظيف قرار بشري.

ما الذي يتغيّر

كيف يعمل

يعمل هذا الوكيل على الخادم عبر بيئة تشغيل PROMIVO. يُسجَّل كل تشغيل خطوة بخطوة، ويُفحص إذن كل استدعاء أداة قبل تنفيذه.

1. 1المدخليُتحقَّق منه وفق مخطّط مدخلات الوكيل
2. 2النموذجclaude-sonnet-5 مع تحويل احتياطي تلقائي
3. 3الأدواتextract_structured_data
4. 4الصلاحياتينفّذ إجراءات READ تلقائيًا؛ وما فوقها ينتظر الموافقة
5. 5المخرجنتيجة منظّمة مطابقة لمخطّط المخرجات
6. 6التسجيلالرموز والمدة وكل خطوة مسجّلة

عرض توضيحي

بيانات تجريبيةIllustrative sample output, abridged.

{
  "mode": "build-guide",
  "roleTitle": "Support Lead",
  "requirements": [
    "De-escalates angry customers"
  ]
}

{
  "guide": [
    {
      "anchors": [
        {
          "score": 1,
          "observableBehaviour": "Describes the customer as the problem; no action they took themselves."
        },
        {
          "score": 3,
          "observableBehaviour": "Describes acknowledging the issue and offering a concrete next step."
        },
        {
          "score": 5,
          "observableBehaviour": "Describes separating the complaint from the emotion, naming what went wrong, and following up afterwards."
        }
      ],
      "question": "Tell me about a time a customer was angry with your team and you took over the conversation. What did you do first?",
      "followUps": [
        "What did you say in the first thirty seconds?",
        "What did you decide not to say?"
      ],
      "requirement": "De-escalates angry customers"
    }
  ],
  "disclaimer": "A structured guide and scoring record for human decision-making. This agent does not recommend hiring."
}

المتطلبات

حالات الاستخدام

التسعير

الأسئلة الشائعة

التقييمات

تُفتح التقييمات بعد أن يشغّل العملاء هذا الوكيل.